SE TESTER
EN CONDITIONS

Pour toutes les sortes d'entretiens: d'embauche, d'évaluation, de suivi, de recherche, etc., avec vos partenaires, employé-e-s ou client-e-s.

Dans quelles situations?

- Pour préparer ou entraîner votre équipe aux entretiens difficiles
- Pour permettre à vos employé-e-s de tester leurs compétences nouvellement acquises
- Pour donner un retour à vos équipes et permettre un échange d'expérience
 

Pourquoi jouer avec des acteurs et actrices professionnel-le-s?

- Vous jouez face à des personnes dont le métier est d'incarner des personnages. Nous amenons un style de jeu naturel et sincère.
- Vous pouvez testez de nouvelles compétences ou des situations difficiles dans un cadre bienveillant.
- Vos participant-e-s reçoivent un retour de la part des comédiens et comédiennes, leur permettant de se rendre compte de ce que la personne en face d'eux ressent.
- C'est créatif, surprenant, excitant et ça amène une belle touche d'originalité dans vos formations.
 

La plus value Diotime?

- Nous prenons le temps de choisir les comédiens et comédiennes qui correspondront au mieux à vos interlocuteurs/interlocutrices.
- Les comédiens et comédiennes sont formés pour donner des retours adéquats, sans brusquer qui que ce soit.
- Nous alimentons le sérieux de la formation tout en y ajoutant la légèreté du jeu théâtral.
 

Comment ça marche ?

- Au cours d’un entretien préalable, nous établissons avec vous vos objectifs de formation. à face
- Diotime recherche ensuite les comédiens et/ou comédiennes qui correspondent le mieux à vos interlocuteurs et/ ou interlocutrices.
- Vous préparez, ou nous préparons ensemble, des descriptions de situations et de profils.
- Diotime forme et transmet les informations nécessaires aux acteurs et actrices, afin qu'ils/elles puissent interpréter leur(s) rôle(s).
- lors de la session de jeux de rôles, les artistes incarnent leur(s) personnage(s), donnent vie aux situations définies et proposent un feedback, faisant part de leurs ressentis et impressions.
 

Et qu'en pensent les participants et participantes? Petit aperçu d'une évaluation post-formation...

- " Le fait d'avoir fait intervenir des comédiens pour les mises en situation a été un vrai plus".
- " Très bonne ambiance de travail qui a créé un objectif d'apprentissage vivant".
- " Les intervenants étaient géniaux et ont vraiment apporté un plus à cette formation!"
- " J'ai trouvé très positif le fait que le ou la comédienne donne un feed-back sur son ressenti à la fin de l'entretien."
 

Vous avez des questions?

Nous vous répondrons avec plaisir! Envoyez un e-mail ou téléphonez pour en parler de vive voix: 021 625 23 29.

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